ЗМІСТ

1. Загальна інформація
2. Мета та основні напрями діяльності
3. Історія діяльності
4. Досягнення та результати діяльності
5. Команда та структура організації
6. Джерела фінансування
7. Яку допомогу можна отримати?
8. Як отримати допомогу?

Громадська організація «Чернівецька міська спілка учасників, ветеранів, інвалідів антитерористичної операції та їх сімей» (Чернівецька міська спілка учасників АТО) – це авторитетне громадське об’єднання, засноване безпосередньо учасниками бойових дій. Організація згуртовує ветеранів АТО/ООС, військовослужбовців з інвалідністю та членів їхніх родин навколо ідеї бойового братерства та взаємодопомоги. Спілка є ключовим центром ветеранської спільноти Чернівців, допомагаючи захисникам адаптуватися до мирного життя та відчувати надійне плече побратимів.

Основна мета:
Чернівецька міська спілка учасників АТО та їхніх сімей працює для того, щоб кожен захисник України та члени їхніх родин отримували належну підтримку, соціальний захист та повагу в суспільстві. Організація об’єднує ветеранів, щоб разом долати труднощі, які виникають після повернення з фронту до цивільного життя.

Основні напрями діяльності

Робота організації спрямована на створення замкненого циклу підтримки: від юридичного оформлення статусів на етапі повернення з фронту до повної професійної та соціальної реалізації в цивільному житті.

1. Соціальна адаптація та медичний супровід
Допомога ветеранам у поверненні до мирного ритму життя та розв’язанні побутових проблем:

• Медична навігація: допомога в отриманні направлень на обстеження, лікування та проходження курсів психологічної реабілітації у профільних фахівців.
• Соціальні гарантії: супровід у процесах отримання грошових виплат, субсидій та реалізації прав на житло (консультування щодо черг та оформлення документів).

2. Комплексна правова допомога
Забезпечення юридичного щита для захисту інтересів ветеранів та їхніх родин:

• Статусна робота: юридична підтримка в отриманні посвідчень учасника бойових дій (УБД) або особи з інвалідністю внаслідок війни.
• Представництво: захист прав ветеранів у державних установах та надання роз’яснень щодо чинного законодавства у спірних ситуаціях.

3. Професійний розвиток та економічна реінтеграція
Створення умов для успішної кар’єри та фінансової незалежності після служби:

• Кар’єрний старт: взаємодія з роботодавцями міста та центрами зайнятості для підбору актуальних вакансій.
• Перекваліфікація: організація навчальних курсів для здобуття нових цивільних навичок та допомога у зміні професії.
• Підтримка ветеранського бізнесу: консультування щодо відкриття власної справи та залучення грантів на розвиток підприємництва.

4. Національно-патріотичне виховання та пам’ять
Вшанування подвигу захисників України та робота з майбутніми поколіннями:

• Зв'язок поколінь: проведення «уроків мужності» у закладах освіти та зустрічей ветеранів зі студентською молоддю.
• Меморіальні заходи: організація днів пам’яті, встановлення пам’ятних знаків та догляд за місцями поховань полеглих побратимів.
• Опіка над родинами загиблих: системна підтримка сімей героїв, що віддали життя за незалежність України.

5. Розвиток ветеранської спільноти та дозвілля
Подолання соціальної ізоляції через неформальне спілкування та активний відпочинок:

• Спільне дозвілля: організація екскурсій, поїздок на природу та спортивних змагань для ветеранів та їхніх дітей.
• Психологічне розвантаження: створення середовища «рівний-рівному», де ветерани можуть знайти підтримку серед тих, хто має подібний бойовий досвід.

Історія Чернівецької міської спілки учасників АТО та їхніх сімей почалася разом із першими хвилями мобілізації на Сході України. Організація виникла як відповідь на гостру потребу ветеранів у підтримці та захисті своїх прав після повернення з фронту.

1. Заснування та перші кроки (2014-2016 роки)
Хоча офіційно організацію зареєстрували 4 лютого 2016 року, фактично вона почала діяти ще у 2014-му. Перші активісти об’єдналися навколо допомоги демобілізованим бійцям, які стикалися з бюрократією та відсутністю системної державної підтримки.

• Ініціатори: До заснування спілки долучилися самі учасники АТО, волонтери та громадські діячі. Серед засновників – Анатолій Колтунов, Вячеслав Худой та Владислав Піцул.
• Перші завдання: На початку робота була зосереджена на оформленні статусів учасників бойових дій, наданні юридичних порад та першій психологічній допомозі побратимам.

2. Розвиток та системна робота (2016-2022 роки)
Після офіційної реєстрації спілка стала офіційним партнером міської та обласної влади. Під керівництвом директора Валентина Ігоровича Рубіна організація почала лобіювати інтереси ветеранів на рівні робочих груп при мерії та ОДА.

• Основні проєкти: За ці роки спілка допомогла сотням ветеранів отримати земельні ділянки та житлові пільги.
• Навчання: Організація запускала курси перекваліфікації, щоб колишні військові могли знайти роботу в цивільному секторі.
• Дозвілля: Спілка почала проводити щорічні екскурсії та святкові заходи для сімей ветеранів, створюючи міцну спільноту однодумців.

3. Діяльність після початку повномасштабного вторгнення (з 2022 року)
З 24 лютого 2022 року робота спілки значно розширилася. До традиційних напрямків додалися виклики, пов’язані з великою війною:

• Допомога фронту та тилу: Організація активно долучилася до збору гуманітарної допомоги для передової та підтримки мобілізованих чернівчан.
• Робота з пораненими: Посилився напрямок супроводу бійців, які проходять лікування та реабілітацію після поранень.
• Підтримка сімей: Спілка надає консультації та моральну підтримку родинам загиблих, зниклих безвісти та полонених захисників.
• Допомога переселенцям: Організація опікується ветеранами та їхніми сім’ями, які змушені були переїхати до Чернівців з окупованих територій чи зони бойових дій.

1. Соціально-правовий захист та житлова підтримка:

• Індивідуальна допомога: Понад 2 000 членів спілки отримали супровід в оформленні пільг, посвідчень та медичних документів.
• Юридична варта: Наші юристи успішно захистили інтереси сотень ветеранів у судах, зокрема в питаннях нарахування виплат, пенсійного забезпечення та результатів медичних експертиз.
• Земельні та житлові питання: У співпраці з міською радою допомогли ветеранам та членам їхніх родин у реалізації права на житло та отриманні земельних ділянок.
• Особлива увага: Забезпечено постійний соціальний супровід для поранених бійців та ветеранів з інвалідністю.

2. Реабілітація та підтримка родин захисників:

• Психологічне відновлення: Понад 600 воїнів пройшли програми підтримки для подолання наслідків ПТСР.
• Оздоровлення: Спільно з департаментом соціального захисту організовано регулярні виїзди ветеранів до санаторіїв Чернівецької області.
• Турбота про сім’ї загиблих: Організовуємо матеріальну допомогу, вшанування пам'яті героїв, встановлення меморіальних дощок та проводимо регулярні зустрічі для моральної підтримки рідних полеглих воїнів.

3. Гуманітарна місія та допомога фронту
Протягом 2022-2024 років спілка стала потужним логістичним хабом:

• Передано понад 100 тонн гуманітарних вантажів на передову та у прифронтові госпіталі.
• Забезпечено підрозділи необхідним спорядженням: тепловізорами, бронежилетами, турнікетами та генераторами.
• Налагоджено систему евакуації та підтримки родин захисників, які змушені були покинути домівки через бойові дії.

4. Освіта, професійна адаптація та розвиток спільноти:

• Нові навички: Запущено курси IT-грамотності, програми бізнес-навчання та профорієнтації. Десятки ветеранів успішно працевлаштувалися або розпочали власну справу.
• Патріотичне виховання: Проведено понад 150 заходів у школах та університетах міста (уроки мужності, створення «куточків слави»).
• Ветеранське дозвілля: Організовуємо спортивні змагання, дитячі табори, походи Карпатами та «вечори побратимства», що допомагають ветеранам швидше адаптуватися до цивільного життя.

Громадська організація «Чернівецька міська спілка учасників, ветеранів, осіб з інвалідністю АТО та їхніх сімей» має прозору структуру управління, що забезпечує ефективне виконання статутних завдань та захист прав ветеранів.

Керівництво та актив спілки:

1. Голова спілки – Валентин Ігорович Рубін
Здійснює загальне керівництво організацією, представляє її інтереси у відносинах з органами влади, місцевим самоврядуванням та міжнародними партнерами. Координує роботу керівних органів та звітує перед Загальними зборами.

2. Засновники та Правління (Рада)
Правління є колегіальним органом, до якого входять активні учасники спілки. Воно відповідає за стратегічне планування, розробку проєктів, розподіл ресурсів та контроль за виконанням статутних цілей у період між загальними зборами.

3. Виконавчий апарат та координатори
Для щоденної роботи залучаються фахівці (юристи, психологи, соціальні працівники). Вони надають прямі консультації членам спілки та допомагають у вирішенні правових і побутових питань.

4. Волонтерський корпус
Невід’ємна частина команди. Волонтери допомагають із логістикою, збором гуманітарної допомоги та організацією масових заходів для ветеранів і їхніх родин.

5. Виконавчий апарат та координатори
Для забезпечення поточної діяльності організації можуть залучатися координатори або окремі фахівці (юристи, соціальні працівники, адміністратори), які здійснюють щоденну роботу з членами спілки, надають консультації та сприяють вирішенню соціальних, правових і побутових питань. Кількість такого персоналу залежить від обсягу діяльності та фінансових можливостей організації.

6. Волонтери
Важливою складовою діяльності організації є волонтери, які долучаються до проведення заходів, надання гуманітарної допомоги, організації логістики, психологічної підтримки та інших напрямів роботи.

Організаційна структура
Діяльність організації базується на принципах демократичного управління та активної участі кожного члена спілки.

• Вищий орган управління – Загальні збори: Це головний орган прийняття рішень. До компетенції зборів належить затвердження Статуту, обрання Голови та Правління, визначення стратегічних напрямів розвитку та розгляд річних звітів.
• Контролюючий орган – Ревізійна комісія: Здійснює внутрішній нагляд за фінансово-господарською діяльністю, перевіряє цільове використання коштів та дотримання норм Статуту.
• Члени спілки: Основу організації складають ветерани АТО/ООС, учасники повномасштабної війни, особи з інвалідністю внаслідок бойових дій та члени їхніх сімей. Саме їхні потреби формують порядок денний роботи Спілки.

Отже, Спілка функціонує як структуроване об’єднання, де поєднуються професійний підхід керівництва та ініціативність ветеранської спільноти. Це дозволяє оперативно реагувати на запити захисників та створювати надійну систему підтримки в Чернівцях.

Фінансування діяльності Спілки має багатоканальний характер і здійснюється виключно відповідно до законодавства України про неприбуткові організації. Така модель забезпечує стабільність допомоги ветеранам та незалежність організації

1. Благодійні внески та волонтерський капітал
Це фундамент підтримки, що базується на солідарності громади Чернівців та меценатів:

• Фінансовий ресурс: регулярні членські внески та одноразові пожертви від громадян і бізнесу на банківський рахунок Спілки.
• Матеріальна допомога: передача продуктів харчування, одягу, медикаментів та побутової техніки для ветеранів у складних життєвих обставинах.
• Pro bono (інтелектуальне волонтерство): безоплатні фахові консультації юристів, медиків та психологів для членів організації.

2. Грантова підтримка та міжнародне партнерство
Залучення цільового фінансування під конкретні проєкти через участь у конкурсних програмах:

• Національні гранти: співпраця з Міністерством у справах ветеранів України.
• Міжнародні донори: реалізація ініціатив за підтримки USAID, IREX, ПРООН (UNDP) та іноземних дипломатичних представництв.
• Гуманітарні фонди: спільні проєкти з великими національними та міжнародними благодійними інституціями.

3. Муніципальне та бюджетне фінансування
Співпраця з органами місцевого самоврядування в межах соціальних програм міста та області:

• Конкурсне фінансування: отримання коштів на виконання статутних завдань, що відповідають міським стратегіям соціального захисту.
• Цільові заходи: бюджетна підтримка програм із психологічної реабілітації, патріотичного виховання молоді та вшанування пам’ятних дат.

4. Соціальне партнерство з бізнесом
Пряма взаємодія з підприємницьким сектором регіону для вирішення практичних запитів:

• Адресна опіка: покриття витрат на складне лікування або протезування ветеранів коштом бізнес-партнерів.
• Економічна реінтеграція: допомога від локальних компаній у працевлаштуванні ветеранів та технічне оснащення ветеранських хабів.

5. Надходження від публічних та просвітницьких акцій
Ресурси, зібрані завдяки власним активностям Спілки, що спрямовуються на статутні цілі:

• Благодійні заходи: проведення аукціонів, концертів, виставок та спортивних змагань.
• Освітній компонент: доходи від навчальних тренінгів та семінарів, а також розповсюдження інформаційно-сувенірної продукції.

Звітність та прозорість
Усі отримані ресурси – як фінансові, так і матеріальні – використовуються максимально відкрито. Пріоритетом завжди залишається адресна допомога, підтримка родин загиблих та якісна реабілітація захисників.

Чернівецька міська спілка, відповідно до своїх статутних цілей та наявних ресурсів, надає підтримку за такими напрямами:

• Юридична підтримка: Консультації щодо отримання пільг, оформлення статусів (УБД, особи з інвалідністю внаслідок війни), соціальних виплат та вирішення житлових питань.
• Соціальна та матеріальна допомога: Сприяння у вирішенні побутових проблем, надання гуманітарних наборів (продукти харчування, одяг, засоби гігієни) та пошук джерел фінансової підтримки.
• Психологічна реабілітація: Направлення на фахові консультації та участь у програмах психологічного відновлення для ветеранів і їхніх родин.
• Медична допомога: Сприяння в отриманні доступу до лікування, оздоровлення у санаторіях та проходження професійної реабілітації.
• Професійна адаптація: Консультації з профорієнтації, допомога у пошуку роботи або перекваліфікації для повернення до цивільного життя.

Щоб скористатися підтримкою Спілки, виконайте наступні кроки:

Крок 1. Перевірте приналежність до цільової категорії
Допомога надається:

• Учасникам АТО, ООС та повномасштабної війни (Захисникам і Захисницям України).
• Ветеранам війни та особам з інвалідністю внаслідок бойових дій.
• Членам сімей зазначених категорій (дружинам/чоловікам, дітям, а також батькам загиблих або померлих Героїв).

Крок 2. Підготуйте пакет документів
Для реєстрації звернення вам знадобляться:

• Паспорт громадянина України та РНОКПП (ідентифікаційний код).
• Посвідчення, що підтверджує статус (УБД, особи з інвалідністю внаслідок війни, члена сім'ї загиблого тощо).
• Документи за суттю запиту (медичні виписки, довідка про склад сім'ї, свідоцтва про шлюб чи народження дітей).

Крок 3. Зверніться до Спілки
Ви можете обрати зручний для вас спосіб зв'язку:

• Особистий візит: м. Чернівці, Центральна площа, буд. 9. (Рекомендуємо уточнювати години прийому заздалегідь).
  
• Телефонний зв'язок: (099) 074-40-45 або (050) 251-82-34
• Через органи влади: Ви також можете отримати інформацію про поточні програми Спілки в Департаменті соціальної політики Чернівецької міської ради або Управління з питань ветеранської політики Чернівецької обласної військової адміністрації.

Крок 4. Сформулюйте запит
Під час спілкування з координатором чітко опишіть вашу ситуацію. Пам’ятайте, що обсяг допомоги залежить від поточних ресурсів Спілки та наявності фінансування за конкретними напрямами.

Зверніть увагу! Інформацію зібрано з відкритих джерел. Оскільки графіки роботи та умови надання допомоги можуть змінюватися, наполегливо рекомендуємо уточнювати актуальність даних за контактними телефонами або на офіційних сторінках організації у соцмережах перед візитом.

Повна назва:
ГРОМАДСЬКА ОРГАНІЗАЦІЯ «ЧЕРНІВЕЦЬКА МІСЬКА СПІЛКА УЧАСНИКІВ, ВЕТЕРАНІВ, ІНВАЛІДІВ АТО ТА ЇХ СІМЕЙ»

Скорочена назва:
Чернівецька міська спілка учасників АТО

Юридична адреса:
58002, м. Чернівці, площа Центральна, буд. 9

Керівник:
Валентин Ігорович Рубін

Телефони:
(099) 074-40-45
(050) 251-82-34